Compliance

Normativa de Ética, Conduta e Compliance

A presente normativa tem como objetivo estabelecer os princípios éticos, diretrizes de conduta e as diretrizes de compliance que norteiam as atividades da nossa empresa. Acreditamos que a ética, a conduta responsável e o cumprimento das leis e regulamentações são fundamentais para o sucesso e a sustentabilidade do nosso negócio, em conformidade com a nossa missão, visão e valores.

Missão: Fornecer produtos de alta qualidade no ramo de farelo e óleo vegetal, buscando incessantemente a satisfação dos clientes e contribuindo para uma alimentação saudável. Comprometemo-nos a agir com integridade em todas as nossas atividades, desde o processo produtivo até o relacionamento com os clientes.

Visão: Ser reconhecida como referência no mercado, destacando-nos pela excelência na produção e comercialização de farelo e óleo vegetal. Buscamos construir relacionamentos duradouros com nossos clientes, fornecedores e colaboradores, baseados na confiança mútua, na transparência e no comprometimento com a qualidade em todas as etapas do processo.

Valores:

    • Integridade: Agir sempre com honestidade, transparência e ética, mantendo nossos compromissos e cumprindo todas as leis, regulamentações e políticas internas aplicáveis;

 

    • Comprometimento com a qualidade: Buscar constantemente a excelência em nossos produtos, processos e serviços, visando atender às expectativas dos clientes;

 

    • Respeito aos clientes e colaboradores: Tratar nossos clientes e colaboradores com respeito, dignidade e cortesia, promovendo um ambiente de trabalho saudável e harmonioso;

 

    • Responsabilidade ambiental: Adotar práticas sustentáveis, buscando a preservação dos recursos naturais e a redução do impacto ambiental em todas as nossas atividades;

 

    •  Valorização da tradição familiar: Honrar a história e os valores da nossa empresa

 

    • familiar, mantendo o legado de excelência e compromisso com a qualidade no ramo do agronegócio;
 

Normas éticas:

    1. 1-  Honestidade e transparência em todas as relações comerciais e pessoais;

    2. 2-  Respeito mútuo entre todos os colaboradores, independentemente de cargo ou função;

    3. 3-  Confidencialidade das informações sensíveis da empresa e dos clientes;

Diretrizes de Compliance:

    1. 1-  Cumprimento rigoroso das leis, regulamentações e políticas internas aplicáveis

    2. 2-  Identificação, prevenção e mitigação de riscos relacionados à conformidade legal e

      ética;

    3. 3-  Implementação de controles internos adequados para garantir a conformidade e

      qualidade;

Conduta profissional:

1- Cumprimento das políticas internas da empresa, incluindo horários de trabalho, uso adequado dos recursos, Equipamentos de proteção individual e vestimenta adequada;

2-  Zelo pela reputação da empresa em todas as interações com clientes, fornecedores e parceiros comerciais;

3-  Comunicação clara e eficaz, evitando o uso de linguagem ofensiva ou desrespeitosa;

Responsabilidade ambiental:

1-  Uso consciente dos recursos naturais, buscando a redução do consumo e o reaproveitamento quando possível;

2-  Descarte adequado de resíduos, seguindo as normas ambientais vigentes;

3-  Incentivo à adoção de práticas sustentáveis por parte dos colaboradores;

Consequências:

O não cumprimento das normas éticas, de conduta e de compliance estabelecidas nesta normativa poderá acarretar advertências verbais ou escritas, suspensões e, em casos graves, até mesmo a rescisão do contrato de trabalho.

Divulgação e treinamento:

Esta normativa será amplamente divulgada a todos os colaboradores da empresa, por meio de treinamentos periódicos e disponibilização em formato digital. É fundamental que todos os colaboradores compreendam e sigam as diretrizes aqui estabelecidas.

Revisão periódica:

Esta normativa será revisada periodicamente, a fim de garantir sua atualização em conformidade com as mudanças internas e externas da empresa. A revisão será realizada pela equipe responsável pela ética, conduta e compliance, em conjunto com a diretoria. Ao adotar esses princípios éticos, diretrizes de conduta e diretrizes de compliance, reafirmamos nosso compromisso com a excelência, a transparência, o respeito às leis e regulamentações aplicáveis em todas as nossas atividades.

Contamos com o engajamento de cada colaborador para tornar nossa empresa um exemplo de integridade, responsabilidade e conformidade.

 

Na data de 18 de Dezembro de 2023, após interação entre equipe, os colaboradores aqui presentes entendem e assumem junto a OleoFar um papel fundamental de colaboração, estratégia e disciplina na busca de melhorias e evolução. Reutilizando, reciclando para redução dos custos e maximizando a produção.

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